空分外包对员工好不？

各位海友，大家好！
      向大家请教一个问题。我所在的单位是国有的煤化工企业。我们空分工段被外包给法液空了，我是空分员工，大请大家帮忙分析分析，这样好不好啊！

有好有坏呀！若想一直在空分行业干，就是好事，能学到东西，学到他们先进的管理，法液空空分中最强的几个公司了！坏处是，煤化工企业大，岗位多，机会多，但这些你可能会失去了！

有好有坏呀！若想一直在空分行业干，就是好事，能学到东西，学到他们先进的管理，法液空空分中最强的几个公 ...
youxinxinyou 发表于 2011-5-5 16:49

                                
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   说的很对，我们这空分也外包了，待遇比原企业要高一些。我们的母公司还是有很多机遇的，我也在思考去哪里？

本帖最后由 tanxjzm 于 2011-5-5 20:01 编辑
空分外包对母公司来说少了些操心
变成了用户  也分担了风险
但也有回购的
主要是气体行情很好且产量有余的时候
尤其是液化装置
呵呵呵
对个人来说
外包给管理强的公司还是可以的
能学到东西
只是职场机会可能暂时不如母公司

我认为都是多虑，“铁打的营盘流水的兵”外包与否是资方的私事。不管是哪一家，都得给你开支。世上从事的行业很多，管她呢。顺其自然，想留就留想走就走。你的目标是赚钱，期望值不要太高，这一行只是养家糊口还可以。要想发家那是不可能地，只是图一个工作环境洁净、清闲而已。

鲁南这里也有好几家企业是这样的情况的，只要待遇不减少，能学习到东西就行了

本帖最后由 dly 于 2011-5-9 17:16 编辑
一般情况下，外包之后会建新的空分装置吧。
转发一篇文章给楼主，摘自“空分之家” ， 原作者网名“古道西风”。
http://www.o2plant.com/cgi-bin/l ... forum=10&topic=1146
      1993年7月参加工作进入刚组建的空分车间，直到1995年6月先后到茂名炼油空分、大庆乙烯空分、抚顺乙烯空分实习；1995年6月回厂参与两套空分建设、原始开车，1998年又上了一套空分，同一班都没有空分经验、年龄相仿的兄弟一起干空分，甜酸苦辣值得回味，总算没什么大错，到2000年左右开始感得自己对空分有一定感觉了。2003年6月开始由空分班长抽到空设备组工作,2004年3月转至工艺组至今,主要负责统计、计量、培训、工艺管理工作，曾兼职负责过两年成本工作，参与2005年空分装置空压装置大修方案编写；参与2005年空分车间属下三个工种：气体深冷分离工、压缩机工、制冷工的技能鉴定出题和评定；参与2006年空分车间改扩建方案与实施、施工、验收、培训；参与2006年空分车间应急预案编写与培训；参与2007年版《空分车间操作规程》和《空分车间操作法》编写与培训；参与2009年空分装置大修方案编写与培训；负责2004年至今历年的空分车间工艺培训任务，有时也会客串设备知识方面的培训；2009年又开始对将来9万特大型空分进行前期培训准备工作。最大的工作能力特点对工艺、设备、经验、仪表知识的融会贯通（电气知识懂得不多），对实际工作有很好的帮助，解决实际问题能力强，经常对班组出现或隐瞒的操作事件事故，查出的结果令他们心服口服，对班组提出的各种问题答复基本会令他们满意，所以经常下班在家里班组生产上的事也会打电话咨询我的看法意见。缺点对人际关系不太会处理，敢于发表自己的意见有时会得罪某些人，我自认为是情商低对这方面没感觉，但十几年的工作经历和参加各种会议，我感觉自己在变，以前一起的班组兄弟朋友有时对我说读不懂我了。
       2013年4月9W空分需要投产，现正在谈技术协议阶段，手头上有一些资料，设备价格等，但这些是保密的不能透露，逐渐各种资料会多。
      
      最大愿望是建好开好这套合资的9W空分，再工作15年就退休，退休后最大的愿望是周游中国，最大的遗憾是现还是气体深冷中级工，我60人的车间基本都是高级工，其中有11个技师，车间上有几个技师还是我的徒弟，所以我更希望在外企或合资企业工作，更注重的是我的能力，不是文凭和资格证书。
后面的评论很有意思，有兴趣可以阅读一下：
渭河洁能公司发表于： 2010/08/27 03:38pm
有想法的话把简历发给我，quanyanfeng@126.com
                                
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