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热电值长和氯碱值长谁的权利大?

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发表于 2009-8-3 12:28:54 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 sunjl1981 于 2013-1-6 23:41 编辑
氯碱说离子膜贵,保护离子膜就是保护全公司的效益;热电说没有热电,什么都白搭。
工作中,氯碱和热电两车间往往要发生冲突,各说各的理,有时候会影响到正常生产。大家都来讨论一下,各家都怎么协调调度这两个车间啊?

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发表于 2009-8-3 12:50:48 | 显示全部楼层
如果生产部调度不能有效行使指挥权利,那只好任由两个车间扯皮打架了。所以作为调度的职责就是要具有统一指挥的权威,这个权威不是哪个领导授予的,而是靠自己的智慧和胆识建立起来的。
两个车间肯定都强调自己的重要性,其实际都是为了一己之私而作的辩护,没有真正从全局观念上考虑问题。
每一件事情都不是绝对的,都有它形成发展的根本原因。生产协调也一样,热电值长要为氯碱的平稳运行多考虑,努力消除自身的缺陷,多与氯碱值长交流。氯碱值长也同样,指挥生产的时候,也要充分考虑热电运行的特点,不要给热电系统来个措手不及,同样需要跟热电值长多沟通。
一句话,大家要摆平心态,要有全局思想,有“一条绳上的蚂蚱”的思维。
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发表于 2009-8-3 17:07:45 | 显示全部楼层
哈哈,这个问题好。本人做过热电的值长,现在正做氯碱的工段长,做值长的时候说值长的权利大,做工段长的时候说工段长的权利大,说到底就是大家各顾各的,没有站在全局的利益上看问题啊。
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发表于 2009-8-3 20:16:01 | 显示全部楼层
一切服从生产 当然生产调度权利大,若电站电器设备故障需要反映给调度,根据电负荷来调整生产氯氢系统负荷
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发表于 2009-8-3 22:21:41 | 显示全部楼层
两者权利同样大!只不过是职责不同。
两者都是为了生产平衡经济稳定运行而协调生产,如果热电值长下达升降负荷命令,氯碱值长应与热电值长沟通在生产允许的情况下尽量配合;同样也是!这种情况经常遇到,但是升降负荷作为氯碱值长,要考虑好停启那些设备以达到经济最优化!
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发表于 2009-8-4 07:28:59 | 显示全部楼层
两位值长的权力没有大小,都必须在生产调度的统一调度下保证热电和氯碱的生产,两人必须在考虑本人生产的基础上为他人考虑:热电值长在考虑热电厂运行的同时要考虑氯碱厂是否能够安全平稳运行,氯碱值长在考虑氯碱运行的同时要考虑热电厂的平稳运行,只有两人互相为对方考虑,热电和氯碱两方面才能做到生产成本最低、利润最大。
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发表于 2009-8-4 07:49:10 | 显示全部楼层
这问题我们也很头痛,我们更复杂,两期电厂,两个调度,这个让升那个让降,非常乱。
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发表于 2009-8-4 11:39:35 | 显示全部楼层
我认为热电值长和氯碱值长之间是平等的,如何协调处理两分厂之间的关系是生产调度中心的职责,热电是能源供应单位,没有能源怎么生产?氯碱厂是出产品单位,不出产品企业怎么盈利。因此,在确保安全生产的前提下,调度中心应根据热电厂运行状况来调整氯碱厂电槽运行负荷。当然若因氯碱厂要求,对负荷需要调整时,应及时联系热电厂,了解其对热电的影响,根据实际情况由调度人员决定。当然很多情况下企业一般都是考虑效益优先的。
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发表于 2009-8-4 11:58:54 | 显示全部楼层
本人在生产管理部待了三年,我们的生产调度指挥中还没出现过双方扯皮现象。因为我们生产计划是根据市场销售确定,首先确定氯碱厂的生产量,再考虑热电厂能源供应是否匹配。若有汽机检修或电气线路检修,由电力调度于供电局联系协调供电量问题(我们是部分大网供电,部分内部发电,外供和内供大约是9:5),不知道楼主的情况如何。实际生产时出现保热电还是保氯碱的情况,是考验调度人员专业水平和应急处理能力的时候,调度人员都是在分厂工作过几年的,经验和熟悉程度决定处理水平。
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